山东财经大学成立龙山荣誉学院

    10日上午，山东财经大学龙山荣誉学院揭牌，从今年秋季学期开始，龙山荣誉学院将面向大一新生进行二次选拔，设立经济学、管理学两个基础人才实验班，实行小班化教学、动态管理和弹性学制，培养更高素质卓越人才。

     今天上午，山东财经大学党委书记王邵军、校长赵忠秀共同为“龙山荣誉学院”揭牌。王邵军表示，龙山荣誉学院的成立是学校人才培养工作的一件大事，是构建多类别多层次人才培养体系、推进人才培养尤其是本科人才培养模式改革的重要举措，对于学校培养、储备财经领域的高素质卓越人才、服务国家和地方发展战略具有重要意义。

    “要发挥先行示范作用，着力推进教学改革，创新育人管理服务机制，把龙山荣誉学院建成拔尖人才培养的‘特区’、‘创新区’和‘试验区’，使之承担‘领跑者’的使命，带动学校整体人才培养质量的提升。”对于龙山荣誉学院的建设发展，王邵军提出四点希望和要求。

     校长、龙山荣誉学院院长赵忠秀告诉记者，学校主动对标教育部“强基计划”，自2019年9月开始筹备荣誉学院，在借鉴国内外成功高校经验的基础上，重点进行了七个方面的探索：培养目标的复合性，使学生具备家国情怀、民族自尊和全球视野，通过研究能力和思想境界的提升，获得全面自我实现；培养方案的贯通性，通盘规划本硕博学术发展全链条培养，同步推进“本科生拔尖人才培养体系”和“研究生学术创新培养体系”建设；课程内容的融合性，聚焦“全人教育”，推动大数据、人工智能等最新科技成果与传统经管学科的融合，中华传统经典文化课程与国际化课程的融合，理工科课程与文科课程的融合，本科生课程和研究生课程的融合等。

     此外，还将科学建立课程模块和师资矩阵，设置通识教育、数学与建模、计算机与大数据、研究方法等教学模块，保证教学效果的专业性、综合性和兼容性。倡导培养方式的个性化，为每个班级独立设计了培养方案和荣誉课程，为每个学生建立成长档案，为每位学生安排两位导师，量身打造学术项目。通过讨论班、工作坊、模拟实训等方式，实现知识渗透、方法交付和能力提升。举全校之力着力打造“荣誉+”（Honor Plus）教育体系，有步骤地推进荣誉课程、荣誉教师、荣誉学位、荣誉校友建设。

     根据《山东财经大学拔尖人才实验班管理办法》，今年秋季学期，龙山荣誉学院将面向大一新生进行二次选拔，设立经济学、管理学两个基础人才实验班，每班20人，实行动态管理和弹性学制，全程实行导师制和项目制，并设置学业专项奖学金等。设立研究生学术创新实验班，把研究生教育纳入到荣誉体系中，形成本、硕、博三个层次完整的荣誉教育体系，逐步构建起本硕博学术发展全培养链。

山东商报·速豹新闻记者 杨芳

山东商报·速豹新闻编辑 樊鹏莉